Près de 1500 infirmiers et infirmières gagnent plus de 100 000 $ par année au Québec, dans les établissements qui nous ont révélé leurs résultats. Plusieurs peuvent doubler, voire tripler leur salaire avec les heures supplémentaires. La Fédération interprofessionnelle de la santé y voit le signe d’une gestion déficiente. D’autres craignent les conséquences des heures supplémentaires sur la qualité du travail et la sécurité des patients.
Les infirmiers et infirmières sont de plus en plus nombreux à franchir le cap des 100 000 $ de revenu annuel. Ces employés représentaient 1,9 % des infirmières des 15 établissements qui nous ont fourni leurs données pour 2015-2016. Cette proportion grimpe à 3,3 % en 2017-2018 pour les 24 établissements qui ont répondu. Nous avons dénombré, pour la dernière année, 15 infirmières qui ont gagné plus de 200 000 $. Des centaines d’infirmiers et d’infirmières vont chercher des montants allant de 10 000 $ à 60 000 $ en heures supplémentaires. Dans certains établissements, plus de 5 % des effectifs infirmiers touchent plus de 100 000 $ par année. Dans le Bas-Saint-Laurent, 104 infirmiers et infirmières ont un salaire dans les six chiffres, ce qui représente 6,3 % des employés. À l’Institut de cardiologie de Montréal, c’est 9 %. Au CISSS des Îles-de-la-Madeleine, c’est 20 %.
